CSAJ功績賞受賞祝賀会　開催報告

2019年7月1日

総務委員会主催

CSAJでは、CSAJの活動を通じ、ソフトウェア産業の発展に貢献された役員、または会員企業に属する個人、グループの功績をたたえるため、平成25年度より「CSAJ功労賞」として「役員功労賞」と「委員会研究会等活動功績賞」を設けております。

　第6回目となる今年度は、平成30年度の研究会活動において、優秀なIT人材を育成すべく活動を行った人材育成研究会に『委員会研究会等活動功績賞』を贈ることが決定し、6月の総会開催時の表彰を経て、令和元年6月20日（木）、研究会メンバーご招待の上で受賞祝賀会を開催いたしました。

受賞研究会のご紹介

人材育成研究会
　主査：冨田　伸一郎（(株)ウチダ人材開発センタ　常務取締役）　（敬称略）

登録メンバー：31社48名
㈱アールワークス、アイスタディ㈱、アライドテレシスアカデミー㈱、anbx㈱、イノベークス㈱、㈱インテリジェントウェイブ、㈱インフォテック・サーブ、㈱ウチダ人材開発センタ、㈱OSK、㈱オープンストリーム、学校法人大原学園、経営創研㈱、㈱国和システム、㈱コスモ・コンピューティングシステム、㈱コプロシステム、㈱サートプロ、㈱ジェイジェイエスプラス、㈱システムシンク、ジャパンラーニング㈱、創研情報㈱、SOMPOシステムズ㈱、TAC㈱、東京システムハウス㈱、一般社団法人東京都情報産業協会/(優ゆうパソコンスクール)、日本キスコ㈱、学校法人日本教育財団（HAL）、日本事務器㈱、ネクストウェア㈱、㈱ネクストエデュケーションシンク、Y'sラーニング㈱、㈱ラック

活動概要

・第4次産業革命を実現するような「IT業界が求める人材育成」に注力し、必要な人物像やその育成方法について、セミナー形式での情報収集とメンバーとの意見交換、研究会メンバーの事業紹介などを実施。
・JEED生産性向上人材育成支援センターの行う、在職労働者の労働生産性向上を目的とした「生産性向上支援訓練」について、CSAJが事業取組団体として認定を取得、人材育成研究会主催で会員向けに研修講座を10講座実施。

活動成果

・年5回の研究会を開催
　経済産業省におけるIT人材育成政策についての説明、「IPA人材白書2018」概要説明、その他人材育成に関する最新情報交換、研究会メンバーにおける意見交換・検討など

・セミナーの開催
　「Society5.0時代の人材マネジメント」手法セミナー（参加：24社36名）
　「サイバーセキュリティ対策と人材育成」セミナー（参加：26社37名）
　「年末に思考変革にチャレンジ！「デザイン思考を学ぼう」」セミナー（参加：27社44名）

・生産性向上訓練における研修講座の実施（10講座）
　「プロジェクト管理技法の向上」研修講座（参加：9社25名）
　「IoTを活用したビジネスモデル」研修講座（参加：11社17名）
　「組織力強化のための管理（経営者層）」研修講座（参加：11社28名）
　「統計データ解析とコンセプトメイキング」研修講座（参加：12社20名）
　「組織力強化のための管理（中堅層）」研修講座（参加：10社17名）
　「IoT導入に係る情報セキュリティ」研修講座（参加：6社8名）
　「成果を上げる業務改善」研修講座（参加：5社5名）
　「デバイスで体験するIoT活用によるビジネス展開」研修講座（参加：9社14名）
　「サービスマネジメントによる品質改善と向上」研修講座（参加：10社15名）
　「RPAを活用した業務効率化・コスト削減」研修講座（参加：13社17名）